FaQ

La rentrée des étudiants s’effectue généralement en octobre. Les étudiants sont prévenus par courrier des dates de rentrée.

• La formation initiale : Campus Edition et Communication Numériques en 3 ans (Web, PAO, Vidéo, Conduite de projets)
• L’alternance : contrat et période de professionnalisation
• La formation continue : parcours modulaire sur mesures.
• La formation des entreprises : modules entrant dans le cadre des plans de formation, le DIF (droit individuel à la formation)

L’IESA est un établissement privé. Ses étudiants ne peuvent donc pas bénéficier de bourses.

Le financement des études se fait par :

• financement personnel
• prêt étudiant à la banque (l’école a établi plusieurs partenariats avec des établissements financier afin de permettre à nos étudiants de bénéficier de conditions et de taux préférentiels)
• contrat de professionnalisation (se reporter ci-dessous à la rubrique dédiée au contrat de professionnalisation)
• dispositifs pour la formation continue (Droit individuel à la Formation, Congé individuel de Formation, Chéquiers qualifiants, Dispositif Objectif Cadres)
• pour les étudiants étrangers, merci de vous rendre dans la rubrique « International »

• Pour le 1^er cycle Campus : 6900 euros par an pendant 3 ans. Les 2^e et 3^e années de formation peuvent être financées dans le cadre d’un contrat de professionnalisation, sous réserve de trouver une entreprise d’accueil
• Pour le 3^e cycle professionnel :
  • Concepteur réalisateur multimédia : 7 900 euros (+ forfait de 350 euros pour les étudiants de – de 28 ans, incluant les…
  • Responsable de Production multimédia : 9 500 euros (+ forfait de 350 euros pour les étudiants de – de 28 ans, incluant les…
• Congés Individuels de Formation (CIF) ou programmes (DIF, intra et inter entreprises, …) à la carte : sur devis

Le Congé individuel de Formation (CIF) est une autorisation d’absence, rémunérée sous certaines conditions, qui a pour but de permettre à un travailleur de suivre un stage de son choix, en tout ou partie pendant le temps de travail. Le CIF CDI s’adresse aux personnes salariées en CDI, qui souhaitent effectuer une reconversion professionnelle, et qui doivent avoir 24 mois d’ancienneté en tant que salarié, consécutifs ou non, dont 12 mois dans l’entreprise actuelle. Le CIF CDD s’adresse aux personnes qui ont travaillé 24 mois au cours des 5 dernières années, et qui ont effectué un CDD de 4 mois minimum (continus ou discontinus) au cours des 12 derniers mois.

Les étudiants de l’IESA ont une plateforme, http://www.iesanetwork.com, qui leur est dédiée, et sur laquelle sont publiées les petites annonces, notamment d’appartements. Dans le cadre de la convention entre IESA et la Cité universitaire de Paris, les élèves de l’IESA inscrits en 3^e cycle peuvent bénéficier d’un logement étudiant de la résidence Quai de la Loire, réservé.

La procédure pour s’inscrire est la suivante :

1. Prendre rendez-vous (au 01 42 86 57 06) avec l’un des chargés de développement de l’école.
2. Venir passer l’entretien de motivation et le test de culture générale (pour l’accès en 1^er cycle « campus ») ou remplir un dossier d’admission à remplir et à retourner à l’IESA multimédia (pour l’accès en 3^e cycle professionnel)
3. Etude du Dossier Scolaire

Pour les étudiants étrangers, la procédure à suivre est la suivante :

1. Demander au pôle international un dossier de candidature pour les élèves étrangers
2. Remplir et retourner le dossier de candidature à l’IESA multimédia
3. Passer l’entretien avec le responsable de l’IESA multimédia (l’entretien peut être aussi téléphonique si l’étudiant ne se trouve pas en France)
4. Résultat
5. Inscription : une fois que l’inscription est faite et que les frais de scolarité sont réglés pour l’année, l’étudiant reçoit un certificat de scolarité, nécessaire à sa demande visa pour études auprès de l’ambassade de France. N.B. : Toutes les démarches d’inscription à l’IESA multimédia sont totalement gratuites.

Le test se compose d’un questionnaire de culture générale, assorti de certaines questions spécifiques au multimédia. Il n’y a donc pas de sujet particulier à réviser.

Les étudiants titulaires du baccalauréat, ou d’un bac + 1 intègrent l’IESA en 1^re année Campus. Les titulaires d’un bac + 3 et certains titulaires d’un bac + 2 (selon les filières) ont la possibilité d’entrer par équivalence en 2^e année directe, sous réserve de l’avis du responsable pédagogique.

Il n’y a pas de date limite d’inscription. Les dossiers sont traités par ordre d’arrivée, dans la limite des places disponibles.

Les études à l’IESA multimédia donnent accès à un titre Certifié par l’Etat de niveau II (équivalent au diplôme de niveau bac + 3/4) « Spécialiste-Conseil en biens et services culturels », est inscrit au répertoire national de la certification professionnelle (RNCP) (J.O. du 27 mars 2003).

A l’issue du 1^er cycle Campus, une fois diplômé de la certification professionnelle de niveau II (équivalent au diplôme de niveau bac + 3/4), l’étudiant, s’il souhaite ne pas rentrer immédiatement dans la vie professionnelle, et continuer ses études, peut soit tenter les masters universitaires, soit s’inscrire en 2^e cycle dans toute autre établissement.

Oui, les étudiants, dès leur entrée à l’IESA multimédia, sont confrontés au monde du travail par le biais des cours, dispensés par des professionnels en activité. Des stages et des montages de projets obligatoires leur permettent de justifier de premières expériences et réalisations professionnelles, de commencer à se constituer un réseau de contacts, et facilite leur insertion professionnelle à l’issue de la formation. En partie grâce au Contrat de Professionnalisation la quasi totalité des étudiants trouvent un emploi dans les deux mois qui suivent leur sortie de l’école.

L’IESA possède un bureau des stages destiné à aider les étudiants dans leurs recherches. De plus, le site Internet www.iesanetwork.com permet de mettre en relation étudiants et entreprises. En effet, une fois inscrits à l’IESA multimédia, les étudiants ont accès à un espace personnel, et ont la possibilité de mettre en ligne leur curriculum vitae afin qu’il soit consulté par les entreprises. Ils peuvent également consulter les offres de stages et d’emploi publiées par les quelques 1300 entreprises répertoriées sur le site.

Le contrat de professionnalisation est un contrat de travail en alternance à durée déterminée ou indéterminée avec une action de professionnalisation, qui a pour objectif l’acquisition d’une qualification professionnelle et l’insertion ou la réinsertion professionnelle.

Non, la 1^re année ne peut se faire dans le cadre d’un contrat de professionnalisation. Les étudiants inscrits en première année peuvent signer un contrat de professionnalisation avec une entreprise pour les 2^e et 3^e années de leur cursus.

Oui, le département multimédia, en lien avec le bureau des stages, a pour mission de mettre en relation les étudiants et les entreprises, et à ce titre, accompagne les étudiants dans leurs recherches d’entreprise. Toutefois, il est demandé à l’étudiant de prendre une part active à ces recherches, et d’être attentif à toute ouverture et offre de contrat.

Beaucoup d’étudiants à l’IESA multimédia choisissent de faire un stage à l’étranger. Le service des stages et le département international les aident dans leurs démarches. Les anciens étudiants de l’IESA multimédia travaillant à l’étranger ainsi que les nombreux professeurs des différents pays où l’IESA est implanté sont de précieux relais.

Les conseillers en formation de l’IESA multimedia prennent en charge la demande. Puis, l’entreprise est contactée par un responsable pédagogique pour affiner la demande et mettre en place le déroulé du module de formation : temps, niveau, objectifs, coûts de la formation.

Faites votre demande auprès nos conseillers en formation. Ils disposent de CV de candidats préalablement sélectionnés par les responsables pédagogiques de l’Ecole. Vous embauchez le candidat comme n’importe quel salarié.

Le contrat de professionnalisation est un contrat de travail en alternance à durée déterminée ou indéterminée avec une action de professionnalisation. Son objectif est l’acquisition d’une qualification professionnelle et de favoriser l’insertion ou la réinsertion professionnelle.

L’IESA multimedia propose des contrats de professionnalisation d’une durée de 12 mois minimum, et compte 455 heures de cours. La formation de graphiste multimédia / Edition dure 18 mois comptant 700 heures de cours. Quel est le rythme de l’alternance ?

2 jours de cours/3 jours en entreprise pour plus de réactivité et de suivi dans le suivi des projets en entreprise.

Bénéficier d’une double formation : pratique et théorique. Entrer progressivement dans la vie active.

La rémunération se calcule en général selon le barème suivant :

• de 55 à 70 % du SMIC.
• si Bac pro : de 65 à 80 % du SMIC.
• + de 26 ans : 85 % du minimum conventionnel sans être inférieur au SMIC avec obligation d’être inscrit à l’ANPE.
• + de 45 ans : 100 % du SMIC.
• Pour les moins de 26 ans et les plus de 45 ans, les entreprises sont exonérées des charges suivantes : assurances sociales, accidents du travail, allocations familiales.

Le coût de la formation est entièrement pris en charge par l’organisme paritaire collecteur agréé (OPCA) de la branche d’activité de votre entreprise. Ces organismes récoltent les cotisations de toute entreprise assujettie à l’obligation de participer au financement de la formation professionnelle, tenue de verser tout ou partie de ses contributions aux organismes créés par les partenaires sociaux, agréés par l’Etat, auxquels elle adhère.